POLITIQUE DE CONFIDENTIALITÉ D'UAB TRUCK MASTER

La présente Politique de confidentialité (ci-après - Politique de confidentialité) établit les termes et conditions du traitement des données personnelles des visiteurs du site web www.truckmaster.lt (ci-après - le Site web) et d'autres personnes physiques (ci-après - les Personnes concernées, Vous) par UAB "Truck Master" (code d'entité légale 145411516, adresse Metalistų g. 6B, LT78107 Šiauliai, tél.:+37041502161, adresse électronique info@truckmaster.lt)(ci-après - la Société, nous), ainsi que la procédure pour l'exercice des droits des Personnes concernées.

Nous pouvons réviser et modifier la présente politique de confidentialité afin de nous assurer qu'elle est conforme aux exigences de la loi et de vous fournir des informations actualisées sur la manière dont nous traitons vos données à caractère personnel, c'est pourquoi nous vous recommandons de vérifier régulièrement que vous connaissez la version actuelle de la présente politique de confidentialité.

1. COLLECTE DE DONNÉES

L'entreprise recueille vos données personnelles :

1.1. kuriuos pateikiate Jūs (tiesiogiai iš Duomenų subjekto), pvz. lorsque vous interagissez ou avez une relation juridique avec notre entreprise, par exemple lorsque vous achetez des services et/ou des biens ou que vous nous contactez pour obtenir des informations, un emploi, etc ;

1.2. kurie generuojami, kai Jūs naudojatės mūsų paslaugomis, pavyzdžiui, kai naudojatės mūsų paslaugomis (lankotės mūsų interneto svetainėje, užsakote bei apmokate už mūsų paslaugas, ir pan.);

1.3. kuriuos gauname iš kitų šaltinių, pavyzdžiui, esant pagrindui, iš kitų įstaigų ar bendrovių (Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (nedarbingumo apskaitai), Migracijos departamento prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos (vizų ar leidimo gyventi Lietuvoje išdavimui)), viešai prieinamų registrų ir kt.

2. DONNÉES PERSONNELLES TRAITÉES

En fonction de votre identité (client, employé, candidat à un emploi, fournisseur, etc.) et de la manière dont vous communiquez avec l'entreprise (en personne, en ligne, par téléphone, etc.), l'entreprise peut traiter différents types de données à caractère personnel vous concernant. La société recueille et traite les catégories suivantes de données à caractère personnel :

Catégories de données à caractère personnel	Données personnelles
Identification personnelle et coordonnées	Nom, prénom, numéro d'identification personnel, date de naissance, détails du document d'identité (carte d'identité, passeport), etc. Adresse électronique, numéro de téléphone, lieu de résidence réel et déclaré (adresse), pays.
Données obtenues et/ou générées dans le respect des exigences légales	Données obtenues en réponse aux demandes des autorités chargées de l'application de la loi, des tribunaux et des huissiers, ou dans le cadre de la formation prévue par la législation sur la sécurité et la santé au travail, ou données devant être soumises au département des migrations relevant du ministère de l'intérieur de la République de Lituanie pour le recrutement de ressortissants étrangers (par exemple, le sexe, la nationalité, le lieu de naissance, etc.)
Données financières	Données de compte (par exemple, banque, numéro de compte bancaire, nom du propriétaire), montant et date de paiement des salaires calculés et versés, montant de l'impôt sur le revenu et de la sécurité sociale obligatoire ou autres avantages accordés aux personnes concernées, et autres données à caractère personnel traitées aux fins de l'exécution de contrats, de règlements ou d'achats auprès de personnes physiques.
Données collectées par des moyens électroniques, de communication et autres moyens techniques	Données collectées lorsque les personnes concernées arrivent à l'entreprise, utilisent les ressources d'information de l'entreprise ou visitent le site web de l'entreprise, telles que les identifiants uniques des appareils, l'adresse du protocole Internet (IP), la localisation réelle de la personne concernée qui conduit un véhicule longue distance appartenant à l'entreprise, déterminée par l'adresse IP ou d'autres technologies de localisation, les itinéraires de déplacement, les lieux d'arrêt et les temps de stationnement, le mode de travail du conducteur, etc.
Données personnelles des employés, représentants ou contacts de partenaires commerciaux (fournisseurs, clients, etc.) ou de partenaires commerciaux potentiels	Nom, prénom, adresse électronique, numéro de téléphone, titre, signature, numéro du certificat d'activité du client personne physique ou du certificat d'activité individuelle, dates de délivrance et d'expiration, numéro de TVA (si le client est enregistré à la TVA), etc.
Catégories particulières de données à caractère personnel	Données relatives à la santé de la personne concernée et/ou à des infractions légales. Dans certains cas, afin de fournir à l'entreprise des services de santé, de prévenir les accidents du travail, de mener des enquêtes sur les incidents ou d'assurer la mise en œuvre d'exigences légales, l'entreprise est tenue de traiter des catégories particulières de données à caractère personnel (par exemple, alcootests périodiques, etc.).
Coordonnées des personnes proches	les informations concernant la famille de la personne concernée et d'autres personnes apparentées, lorsque l'entreprise est tenue de se conformer aux dispositions des lois accordant des avantages sociaux et autres à la personne concernée ou, dans la mesure où cela est nécessaire, pour notifier la survenance d'un accident du travail.
Données relatives à la profession et aux qualifications	Détails de la formation et des activités professionnelles.
Toute autre information que vous choisissez de partager librement avec l'entreprise	Les réactions, les opinions, les commentaires, les évaluations, le contenu des communications, les informations fournies dans les documents que vous soumettez à l'entreprise, lorsque vous postulez à des services, à un emploi, à des litiges et à d'autres sujets.
Données d'image	Enregistrement d'images et de vidéos de la personne concernée lorsqu'elle se trouve dans les locaux de l'entreprise, y compris à l'intérieur de ceux-ci.

3. BASES JURIDIQUES ET FINALITES DU TRAITEMENT DES DONNEES

La société collecte et traite vos données à caractère personnel uniquement à des fins légitimes dans le cadre de ses activités. Vous trouverez ci-dessous une liste des finalités pour lesquelles la société peut utiliser vos données à caractère personnel :

3.1 Consentement. Dans certains cas, la société demandera le consentement des personnes concernées pour traiter leurs données personnelles. La Compagnie traite les données personnelles des personnes concernées dans le but de postuler à un emploi, et pour l'utilisation d'images (photographies) de personnes capturées lors d'événements. Les personnes concernées peuvent retirer leur consentement à tout moment.

3.2 Exécution des obligations légales. Afin d'assurer le respect des obligations légales qui lui sont applicables, la Société est tenue de traiter les données à caractère personnel conformément aux exigences de la législation applicable. Ce traitement a notamment pour but de :

3.2.1. laikytis įstatymų ir kitų teisės aktų, susijusių su apskaitos tvarkymu, informacijos teikimu valstybinėms institucijoms, reikalavimų;

3.2.2. užtikrinti saugios ir sveikos darbo aplinkos, profesinės sveikatos priežiūros reikalavimų vykdymą;

3.2.3. įgyvendinti teisės aktų reikalavimus, kad Duomenų subjektas galėtų naudotis specialiomis teisėmis darbo ir socialinės apsaugos teisės srityje;

3.2.4. vykdyti kitų teisės aktų, taikomų Bendrovės vykdomai veiklai, bei teismų raštų ir antstolių patvarkymų reikalavimus.

3.3 Exécution du contrat. L'objectif principal du traitement des données personnelles par la société est de conclure, d'exécuter et de gérer des contrats avec des employés et d'autres personnes concernées. Ce traitement des données personnelles comprend le traitement aux fins suivantes :

3.3.1. darbo bei praktikos sutarčių sudarymas ir vykdymas, darbo priemonių suteikimas;

3.3.2. kandidato į darbuotojus atranka siekiant sudaryti su juo darbo sutartį;

3.3.3. kandidato į darbuotojus, kuris nėra Lietuvos pilietis, atranka tikslu sudaryti darbo sutartį ir šiam tikslui tvarkomi kandidato Asmens duomenys siekiant gauti darbo vizą ir (arba) leidimą gyventi Lietuvoje;

3.3.4. darbo užmokesčio, premijų, priedų, pašalpų, dovanų ir kitų išmokų skaičiavimas, pervedimai, duomenų perdavimas valstybės institucijoms, taip pat buhalterinės apskaitos tvarkymas (nesusijęs su darbo santykiais).

3.4. Protéger les intérêts vitaux de la personne concernée ou d'une autre personne physique. Sur cette base, l'entreprise peut traiter des données à caractère personnel lorsqu'il est nécessaire de fournir une première aide médicale dans les cas où la personne concernée n'est pas en mesure de donner son propre consentement pour des raisons physiques ou juridiques.

3.5 Intérêt légitime. La société traite les données à caractère personnel de personnes physiques pour des raisons d'intérêt légitime. Ce traitement est nécessaire lorsque l'intérêt légitime de la société, selon l'évaluation de la société, l'emporte sur l'intérêt de la personne physique en ce qui concerne son droit à la vie privée. Ce traitement comprend les finalités suivantes :

3.5.1. ginti Bendrovės klientų, pačios Bendrovės ir (ar) Bendrovės darbuotojų teisėtus interesus, įgyvendinant reikiamas saugumo priemones, įskaitant vaizdo stebėjimą;

3.5.2. palaikyti santykius ir komunikaciją su klientais ir verslo partneriais;

3.5.3. siekiant užtikrinti tinkamą Bendrovės infrastruktūros, turto ir informacinių išteklių valdymą bei administravimą;

3.5.4. užtikrinti kokybišką Bendrovės paslaugų teikimą, informacijos, susijusios su paslaugų teikimu klientui, apsaugą, taip pat tobulinti, vystyti ir palaikyti programinę įrangą, techninių ir informacinių technologijų priemonių sistemas;

3.5.5. pareikšti, vykdyti ir ginti teisinius reikalavimus, atsakyti ir išnagrinėti pareikštas pretenzijas ar dalyvauti ginčuose.

Si la société vous demande de fournir vos données personnelles mais que vous choisissez de ne pas le faire, dans certains cas, la société peut ne pas être en mesure de fournir des services, de signer un contrat avec vous ou de communiquer avec vous d'une autre manière.

Pour des informations détaillées sur vos droits, veuillez vous référer à la politique de confidentialité sous la rubrique "Droits de la personne concernée".

4. DESTINATAIRES DES DONNÉES ET AUTRES RESPONSABLES DU TRAITEMENT DES DONNÉES

Nous ne pouvons fournir vos données personnelles que dans le strict respect des exigences en matière de protection des données personnelles, uniquement dans des cas justifiés et uniquement à des destinataires qui s'engagent à les protéger de manière adéquate :

4.1. aux sociétés du groupe UAB AVERTO LT, lorsque cela est nécessaire à des fins administratives internes et uniquement dans la mesure permise par la législation régissant la protection des données à caractère personnel.

4.2. à des sous-traitants et/ou des sociétés qui nous fournissent des services (effectuent des travaux) et traitent vos données à caractère personnel pour le compte de la Société en tant que responsable du traitement. Les sous-traitants ont le droit de traiter les données à caractère personnel uniquement sur les instructions de la Société et uniquement dans la mesure nécessaire à la bonne exécution des obligations énoncées dans le contrat conclu avec la Société. Les principaux domaines dans lesquels nous faisons appel à des sous-traitants sont les suivants : sous-traitants fournissant des services de communication électronique et de maintenance de sites web, prestataires de services informatiques fournissant des services de maintenance de systèmes d'information et d'autres services à la Société, etc. et prestataires de services de maintenance d'équipements de vidéosurveillance.

4.3. les prestataires de services juridiques, d'assurance, d'audit et d'autres services professionnels, les huissiers de justice chargés de l'exécution des décisions de justice, etc.

4.4. Les autorités nationales et municipales et les autres personnes exerçant des fonctions qui leur sont attribuées par la loi. La société peut transférer les données personnelles traitées aux autorités de l'État qui enquêtent sur les infractions pénales et les incidents (par exemple, la police, l'inspection nationale du travail, etc.), à d'autres autorités de l'État (par exemple, le service des impôts, l'inspection nationale des impôts, l'agence de sécurité sociale, le département des migrations), dans les cas prévus par la législation. Nous transmettons vos données personnelles aux autorités nationales et municipales et à d'autres personnes exerçant des fonctions qui leur sont attribuées par la loi, à leur demande ou afin de faire valoir, d'exercer ou de défendre des droits légaux dans l'intérêt légitime de la société.

Les destinataires des données peuvent être établis en dehors de la République de Lituanie, de l'Union européenne (UE) ou de l'Espace économique européen (EEE). Si la société transfère vos données personnelles à de tels destinataires, nous prendrons toutes les mesures nécessaires requises par la loi pour garantir que vos données personnelles et votre droit à la vie privée continuent d'être correctement protégés.

5. GARANTIR LA SÉCURITÉ ET LA CONFIDENTIALITÉ DES DONNÉES

Afin de protéger vos données personnelles, la société a mis en œuvre de manière responsable des mesures organisationnelles et techniques de sécurité des données pour protéger les données personnelles contre la destruction accidentelle ou illégale, l'altération, la divulgation, ainsi que contre tout autre traitement illégal.

Les mesures de sécurité mises en œuvre par l'entreprise comprennent également la protection du personnel, des informations, de l'infrastructure informatique, des réseaux internes et publics, ainsi que des immeubles de bureaux et des installations techniques, le respect des règles de sécurité incendie et la mise en œuvre d'autres mesures techniques nécessaires pour assurer la protection des données.

6. PÉRIODES DE CONSERVATION DES DONNÉES

6.1. Bendrovėje tvarkomi Asmens duomenys saugomi vadovaujantis „Bendrųjų dokumentų saugojimo terminų rodykle“ (Lietuvos vyriausiojo archyvaro 2011 m. kovo 9 d. įsakymas Nr. V-100) ir (arba) Bendrovės vadovo patvirtintais terminais. La société applique différentes périodes de conservation des données à caractère personnel en fonction de la finalité du traitement des données à caractère personnel, lorsqu'il est possible de spécifier une telle période de conservation et/ou d'effacement.

6.2. Duomenys taip pat gali būti saugomi ilgiau nei numatyta, siekiant pareikšti, vykdyti ir ginti teisinius reikalavimus ar Bendrovės teisėtą interesą, taip pat vykdant taikomus duomenų apsaugos įstatymus, tačiau, kai tai nepažeidžia Duomenų subjektų teisių, atitinka teisinius reikalavimus ir saugojimas yra tinkamai dokumentuotas.

6.3. Pasibaigus duomenų saugojimo terminui ar išnykus teisėtam pagrindui saugoti Asmens duomenis, tokie duomenys nedelsiant sunaikinami. Les données stockées sous forme électronique sont détruites par effacement sans possibilité de récupération, les documents papier contenant des données sont déchiquetés et les résidus sont éliminés de manière sécurisée.

7. SÉLECTION DES CANDIDATS À L'EMPLOI

Lorsque la personne concernée participe au recrutement de la société pour des postes vacants, la société traite les données conformément à la "Politique de traitement des données à caractère personnel des candidats à un emploi", disponible à l'adresse suivante : https://www.truckmaster.lt/truck-master-duomenu-apsauga/kandidatu-i-darbuotojus-asmens-duomenu-tvarkymo-politika.

8. DROITS DES PERSONNES CONCERNÉES

8.1. Jūs, kaip Duomenų subjektas, turite teisę:

8.1.1. žinoti (būti informuotam) apie savo Asmens duomenų tvarkymą;

8.1.2. susipažinti su tvarkomais savo Asmens duomenimis;

8.1.3. reikalauti ištaisyti savo Asmens duomenis;

8.1.4. reikalauti ištrinti savo Asmens duomenis („teisė būti pamirštam“), jei tai galima pagrįsti viena iš priežasčių, numatytų BDAR 17 str. 1 d. ;

8.1.5. apriboti savo Asmens duomenų tvarkymą;

8.1.6. prašyti apriboti savo Asmens duomenų tvarkymą, kai taikomas vienas iš atvejų, numatytų BDAR 18 str.1 d.;

8.1.7. nesutikti su savo Asmens duomenų tvarkymu, jei jie tvarkomi teisėto intereso pagrindu.

8.1.8. bet kada atšaukti Bendrovei duotus Jūsų sutikimus;

8.1.9. Jei manote, kad tvarkant Jūsų Asmens duomenis Bendrovė pažeidžia duomenų apsaugos teisės aktus, turite teisę pateikti skundą Valstybinei duomenų apsaugos inspekcijai paštu Sapiegos g. 17, LT10312, Vilnius, par e-mail à ada@ada.ltar,par d'autres moyens publiés sur le site web de l' Inspection nationale de la protection des données, mais vous êtes toujours invité à exprimer vos préoccupations d'abord à l'entreprise afin que nous puissions répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir.

8.2. Duomenų subjektų teisės užtikrinamos neatlygintinai. Lorsque vos demandes sont manifestement infondées ou disproportionnées, notamment en raison d'une répétition déraisonnable, la société peut facturer une redevance raisonnable, en tenant compte des coûts administratifs liés à la fourniture des informations ou des notifications et/ou actions demandées, ou elle peut refuser de donner suite à la demande pour des raisons motivées.

8.3. Duomenų subjektai prašymus Bendrovei dėl bet kurios Duomenų subjekto teisės įgyvendinimo gali pateikti keliais būdais – tiesiogiai Bendrovei, paštu ar el. les moyens de communication. Lorsqu'elles soumettent des demandes, les personnes concernées sont tenues de confirmer leur identité de la manière suivante : 1) lorsqu'elles soumettent une demande directement à un employé de la société, elles doivent fournir un document d'identification personnel ; 2) lorsqu'elles soumettent une demande par courrier, elles doivent fournir une copie du document d'identification personnel certifiée conformément à la procédure établie par la loi ; (3) en cas de dépôt par voie de communication électronique, en le signant au moyen d'une signature électronique qualifiée ou en le formant par des moyens électroniques qui garantissent l'intégrité et l'inaltérabilité du texte.

9. CONTACT

Si vous avez des questions ou souhaitez exercer vos droits, veuillez nous contacter à l'adresse électronique du délégué à la protection des données duomenuapsauga@truckmaster.lt ou nous rendre visite à notre siège social, Metalistų g. 6B, LT78107 Šiauliai, Lituanie.

Coordonnées du délégué à la protection des données : +370 620 63563; courriel : duomenuapsauga@truckmaster.lt